Carlos Roggero, jefe de Exámenes Médicos de la Superintendencia de Riesgos de Trabajo (SRT), compartió con Todo Riesgo una columna sobre la importancia de la realización de exámenes médicos periódicos a la hora de desarrollar una buena prevención de la salud laboral.
Carlos Roggero
Exámenes médicos periódicos
Los exámenes médicos periódicos representan una herramienta crucial en la prevención de enfermedades laborales y en el seguimiento del estado de salud de los trabajadores expuestos a los agentes de riesgo laborales incluidos en el Decreto N° 658/96 del Poder Ejecutivo Nacional y sus normas complementarias.
De acuerdo a lo establecido en la Resolución S.R.T. Nº 37/2010, los exámenes médicos deben realizarse al menos una vez al año o con mayor frecuencia, dependiendo del tipo de riesgo al que esté expuesto el trabajador. Deben incluir una evaluación clínica general, una específica en función del puesto de trabajo y estudios complementarios que se consideren necesarios. Estos deben ser realizados por profesionales médicos, que pueden ser parte de las aseguradoras de riesgos del trabajo, los empleadores autoasegurados o centros médicos asistenciales contratados.
Según estimaciones, en nuestro país hay aproximadamente 1.500.000 trabajadores expuestos a riesgos laborales. En función de ello, las aseguradoras coordinan y realizan más 82.000 operativos médicos en todo el país. Como resultado de los exámenes médicos periódicos, durante el año 2023 se detectaron más de 20.000 trabajadores con enfermedades laborales que desconocían tener.
Resultados
Es vital destacar que todas las enfermedades laborales detectadas durante los exámenes médicos periódicos deben ser comunicadas al registro de enfermedades profesionales de la SRT. Esto permite obtener una visión global de las enfermedades producidas y sus características a lo largo del tiempo, facilitando la obtención de índices de incidencia, frecuencia y gravedad, así como la duración media de las bajas laborales, entre otros datos. Además, contar con información confiable permite una mejor planificación de estrategias para reducir estas enfermedades, mediante la implementación de actividades y acciones concretas, es decir, poniendo en marcha todo el sistema de prevención de riesgos laborales.
Los resultados de los exámenes médicos periódicos deben ser comunicados al empleador. El trabajador tiene derecho a recibir una copia de su examen médico y el empleador y/o la aseguradora tiene la obligación de proporcionarla.
Beneficios
Los exámenes médicos periódicos ofrecen múltiples beneficios para los trabajadores, los empleadores y el sistema de riesgos laborales en general.
- La detección temprana de afecciones causadas por la exposición a riesgos laborales, lo que permite evitar el desarrollo de enfermedades laborales o el empeoramiento de las mismas.
- La evaluación de la aptitud psicofísica de los trabajadores para realizar sus tareas, lo que ayuda a prevenir accidentes laborales o a disminuir sus consecuencias.
- La identificación de los factores de riesgo presentes en el ambiente y las condiciones de trabajo, lo que permite proponer medidas de prevención y mejora.
- El asesoramiento y orientación a los trabajadores sobre hábitos saludables y cuidados personales, promoviendo así su bienestar integral.
- La generación de información estadística y epidemiológica sobre la salud de los trabajadores, contribuyendo al diseño y evaluación de políticas públicas en materia de riesgos laborales.
En resumen, los exámenes médicos periódicos son una herramienta esencial para la prevención de riesgos laborales y la protección de la salud de los trabajadores. Es por ello que es primordial que los trabajadores, los empleadores con sus servicios de medicina laboral y las aseguradoras colaboren en forma coordinada para llevar a cabo eficientemente los exámenes médicos periódicos.
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